- Nazwa przedmiotu:
- Alianse strategiczne, fuzje i przejęcia
- Koordynator przedmiotu:
- dr Korneta Piotr
- Status przedmiotu:
- Obowiązkowy
- Poziom kształcenia:
- Studia II stopnia
- Program:
- Zarządzanie
- Grupa przedmiotów:
- Specjalność: Zarządzanie przedsiębiorstwem w gospodarce globalnej
- Kod przedmiotu:
- -
- Semestr nominalny:
- 3 / rok ak. 2021/2022
- Liczba punktów ECTS:
- 2
- Liczba godzin pracy studenta związanych z osiągnięciem efektów uczenia się:
- 2 ECTS: 
8h wykład + 12h ćwiczenia + 10h przygotowanie się do zaliczenia wykładu + 8h przygotowanie się do ćwiczeń + 8h przygotowanie studium przypadku + 4h udział w konsultacjach = 50h 
- Liczba punktów ECTS na zajęciach wymagających bezpośredniego udziału nauczycieli akademickich:
- 0,96 ECTS: 
8h wykład + 12h ćwiczenia + 4h udział w konsultacjach = 24h
- Język prowadzenia zajęć:
- polski
- Liczba punktów ECTS, którą student uzyskuje w ramach zajęć o charakterze praktycznym:
- 1,68 ECTS: 
12h ćwiczenia + 10h przygotowanie się do zaliczenia wykładu + 8h przygotowanie się do ćwiczeń + 8h przygotowanie studium przypadku + 4h udział w konsultacjach = 42h 
- Formy zajęć i ich wymiar w semestrze:
- 
            
                - Wykład8h
- Ćwiczenia10h
- Laboratorium0h
- Projekt0h
- Lekcje komputerowe0h
 
- Wymagania wstępne:
- Mile widziana znajomość podstaw zarządzania strategicznego, metodyki wyceny przedsiębiorstw, rachunkowości, podstawowej wiedzy z podatków i prawa gospodarczego, obsługi Excel oraz Power Point.
- Limit liczby studentów:
- - od 25 osób do limitu miejsc w sali audytoryjnej (wykład)	 - od 25 osób do limitu miejsc w sali laboratoryjnej (ćwiczenia)
- Cel przedmiotu:
- Celem przedmiotu jest zapoznanie studentów z podstawową teorią  z zakresu aliansów strategicznych, fuzji i przejęć jak i nabycie umiejętności praktycznych zdobytych podczas rozwiązywania kilku praktycznych studiów przypadku.
- Treści kształcenia:
- A. Wykład: 
1. Alianse strategiczne
2. Fuzje i przejęcia – istota, motywy, techniki obronne, niepowodzenia
3. Fuzje i przejęcia – struktura procesu, etapy, dokumentacja, zlecane badania, umowa nabycia udziałów, integracja
3. Strategia kooperencji
B. Ćwiczenia: 
Analizy case study wybranych sposobów budowania relacji z otoczeniem:
1.	fuzji i przejęć przedsiębiorstw, w tym jedno duże case study -6H wykonane zespołowo
2.	aliansów 
3.	kooperencji
- Metody oceny:
- A. Wykład: 
1. Ocena formatywna: 1 praca pisemna egzaminacyjna
2. Ocena sumatywna : Ocena z pracy pisemnej
B. Ćwiczenia:  
1. Ocena formatywna: a) punktowana aktywność na zajęciach, b) obecność >50%, c) wykonanie jednego studium przypadku indywidualnie d) wykonanie jednego studium przypadku zespołowo.
2. Ocena sumatywna: Ocena końcowa wynika z punktów a-d.
E. Końcowa ocena z przedmiotu: Przedmiot uznaje się za zaliczony, jeśli ocena z ćwiczeń i wykładu jest >=3
- Egzamin:
- tak
- Literatura:
- Obowiązkowa: 
1.	Gierszewska, G., Olszewska, B. i Skonieczny, J. 2013. Zarządzanie strategiczne dla inżynierów. Warszawa: PWE.
2.	Frąckowiak, W. 2009. Fuzje i przejęcia. Warszawa: PWE. 
Uzupełniająca:
1.	Łącka, I. 2011. Alianse strategiczne. Szansa na rozwój polskich przedsiębiorstw, Szczecin: AR w Szczecinie.
2. Cygler, J., Aluchna, M., Maciszewska, E., Witek-Hajduk, M. i Matrena, M.K. 2013. Kooperencja przedsiębiorstw w dobie globalizacji, Warszawa: Wolters Kluwer.
- Witryna www przedmiotu:
- www.olaf.wz.pw.edu.pl
- Uwagi:
- -
Efekty uczenia się
    Profil ogólnoakademicki - wiedza
                    - Charakterystyka Z2_W01
- Student zna i rozumie w pogłębionym stopniu teorie naukowe właściwe dla nauk o zarządzaniu oraz kierunki ich rozwoju, a także zaawansowaną metodologię badań ze szczególnym uwzględnieniem uwarunkowań zarządzania projektami
 Weryfikacja: Zaliczenie pisemne przedmiotu.
 Powiązane charakterystyki kierunkowe:
 Powiązane charakterystyki obszarowe:
- Charakterystyka Z2_W09
- Student zna i rozumie główne trendy rozwojowe w zakresie nauk o zarządzaniu
 Weryfikacja: Zaliczenie pisemne przedmiotu.
 Powiązane charakterystyki kierunkowe:
 Powiązane charakterystyki obszarowe:
Profil ogólnoakademicki - umiejętności
                    - Charakterystyka Z2_U01
- Student potrafi  identyfikować, interpretować i wyjaśniać złożone zjawiska i procesy społeczne oraz relacje między nimi z wykorzystaniem wiedzy z zakresu zarządzania
 Weryfikacja: Zaliczenie pisemne z ćwiczeń (2 case study)
 Powiązane charakterystyki kierunkowe:
 Powiązane charakterystyki obszarowe:
- Charakterystyka Z2_U17
- Student potrafi komunikować się na tematy specjalistyczne ze zróżnicowanymi kręgami odbiorców
 Weryfikacja: Zaliczenie pisemne ćwiczeń
 Powiązane charakterystyki kierunkowe:
 Powiązane charakterystyki obszarowe:
Profil ogólnoakademicki - kompetencje społeczne
                    - Charakterystyka Z2_K01
- Student jest gotów do krytycznej oceny odbieranych treści
 Weryfikacja: Zaliczenie pisemne ćwiczeń
 Powiązane charakterystyki kierunkowe:
 Powiązane charakterystyki obszarowe:
- Charakterystyka Z2_K05
- Student jest gotów do  myślenia i działania w sposób przedsiębiorczy
 Weryfikacja: Zaliczenie pisemne ćwiczeń
 Powiązane charakterystyki kierunkowe:
 Powiązane charakterystyki obszarowe: