Nazwa przedmiotu:
Zarządzanie procesami w organizacjach globalnych
Koordynator przedmiotu:
prof dr hab. inż. Bitkowska Agnieszka
Status przedmiotu:
Obowiązkowy
Poziom kształcenia:
Studia II stopnia
Program:
Zarządzanie
Grupa przedmiotów:
Specjalność: Zarządzanie przedsiębiorstwem w gospodarce globalnej
Kod przedmiotu:
-
Semestr nominalny:
2 / rok ak. 2020/2021
Liczba punktów ECTS:
1
Liczba godzin pracy studenta związanych z osiągnięciem efektów uczenia się:
1 ECTS 12h wykład + 10h przygotowanie studenta do zajęć + 3h konsultacje = 25h
Liczba punktów ECTS na zajęciach wymagających bezpośredniego udziału nauczycieli akademickich:
0,52 ECTS: 10h wykład + 3h konsultacje ćwiczeń = 13h
Język prowadzenia zajęć:
polski
Liczba punktów ECTS, którą student uzyskuje w ramach zajęć o charakterze praktycznym:
0.52 ECTS 10h przygotowanie studenta do zajęć + 3h konsultacje = 13h
Formy zajęć i ich wymiar w semestrze:
  • Wykład12h
  • Ćwiczenia0h
  • Laboratorium0h
  • Projekt0h
  • Lekcje komputerowe0h
Wymagania wstępne:
Modelowanie procesów zarządzania
Limit liczby studentów:
- od 25 osób do limitu miejsc w sali audytoryjnej (wykład)
Cel przedmiotu:
Opanowanie praktycznych umiejętności zarządzania procesami biznesowymi uwzględniających jego pozycje konkurencyjna na rynku globalnym. Studenci powinni opanować umiejętność oceny w kontekście bieżącej i perspektywicznej działalności przedsiębiorstwa w otoczeniu globalnym. Student będzie: • posiadał szeroką wiedzę z zakresu założeń funkcjonowania zrządzania procesami • posiadał wiedzę z zakresu uwarunkowania organizacyjno-społeczno technologiczne realizacji zarządzania procesami • potrafił dobierać metody wspomagające zarządzanie do specyfiki procesów biznesowych w warunkach globalizacji.
Treści kształcenia:
A. Wykład: 1. Klasyczne i nowoczesne podejście do definiowania procesów. 2. Orientacja funkcjonalna i procesowa w zarządzaniu organizacją. 3. Istota i struktura zarządzania procesami. 4. Przesłanki zarządzania procesami w współczesnym otoczeniu - perspektywa globalizacji. 5. Uwarunkowania organizacyjno-społeczno- technologiczne realizacji zarządzania procesami w organizacjach globalnych 6. Modele dojrzałości procesowej organizacji.
Metody oceny:
A. Wykład: 1.Ocena formatywna: zaliczenie pisemne sprawdzające posiadaną wiedzę i umiejętności. 2.Ocena sumatywna: skala ocen 2-5, ocena min. 3 zalicza przedmiot
Egzamin:
nie
Literatura:
Obowiązkowa: 1. Grajewski P., 2016, Organizacja procesowa, Warszawa: PWE . 2. Bitkowska A., 2019, Od klasycznego do zintegrowanego zarządzania procesowego, Warszawa: C.H. Beck 3. Bitkowska A., 2009, Zarządzanie procesami biznesowymi w przedsiębiorstwie, Warszawa: Vizja Press&IT. 4. Kosieradzka A., Klimkiewicz M., Pająk E., Zarządzanie produkcją i usługami, PWE, 2014 5. Szczepańska K., Bugdol M.,(red.), 2016, Podstawy zarządzania procesami, Warszawa: Difin, Uzupełniająca: 1. Bitkowska, A., 2013, Zarządzanie procesowe we współczesnych organizacjach, Difin, Warszawa. 2. Dobrowolska A., 2017, Podejście procesowe w organizacjach zarządzanych przez jakość, Warszawa: Poltext 3. Grajewski P., 2012, Procesowe zarządzanie organizacją, Warszawa: PWE 6. Gąsiorkiewicz L., 2018, Podstawy zarządzania procesami w zakła-dach ubezpieczeń, Warszawa: Oficyna Wydawnicza Politechniki Warszawskiej 7. Skrzypek E., Hofman M., 2010, Zarządzanie procesami w przedsiębiorstwie, Warszawa: Wolters Kluwer 8. Kalinowski T.B., Dojrzałość procesowa a wyniki organizacji, Łódź: Wydawnictwo Uniwersytetu Gdańskiego,
Witryna www przedmiotu:
www.olaf.wz.pw.edu.pl
Uwagi:
-

Efekty uczenia się

Profil ogólnoakademicki - wiedza

Efekt Z2_W01
Absolwent zna i rozumie w pogłębionym stopniu teorie naukowe właściwe dla nauk o zarządzaniu oraz kierunki ich rozwoju, a także zaawansowaną metodologię badań ze szczególnym uwzględnieniem uwarunkowań zarządzania projektami.
Weryfikacja: Zaliczenie pisemne, dyskusja, analiza case study
Powiązane efekty kierunkowe:
Powiązane efekty obszarowe:
Efekt Z2_W09
Absolwent zna i rozumie główne trendy rozwojowe w zakresie nauk o zarządzaniu.
Weryfikacja: Zaliczenie pisemne, dyskusja, analiza case study
Powiązane efekty kierunkowe:
Powiązane efekty obszarowe:

Profil ogólnoakademicki - umiejętności

Efekt Z2_U01
Absolwent potrafi identyfikować, interpretować i wyjaśniać złożone zjawiska i procesy społeczne oraz relacje między nimi z wykorzystaniem wiedzy z zakresu zarządzania.
Weryfikacja: Zaliczenie pisemne, dyskusja, analiza case study
Powiązane efekty kierunkowe:
Powiązane efekty obszarowe:
Efekt Z2_U15
Absolwent potrafi dokonywać krytycznej analizy stanu obecnego oraz jego niewystarczalności w stosunku do stanu oczekiwanego.
Weryfikacja: Zaliczenie pisemne, dyskusja, analiza case study
Powiązane efekty kierunkowe:
Powiązane efekty obszarowe:

Profil ogólnoakademicki - kompetencje społeczne

Efekt Z2_K01
Absolwent jest gotowy do krytycznej oceny odbieranych treści
Weryfikacja: Zaliczenie pisemne, dyskusja, analiza case study
Powiązane efekty kierunkowe:
Powiązane efekty obszarowe:
Efekt Z2_K02
Absolwent jest gotowy do uznawania znaczenia wiedzy w rozwiązywaniu problemów poznawczych i praktycznych oraz konieczności samokształcenia się przez całe życie
Weryfikacja: Zaliczenie pisemne, dyskusja, analiza case study
Powiązane efekty kierunkowe:
Powiązane efekty obszarowe: