Nazwa przedmiotu:
Ubezpieczeniowe instrumenty zarządzania ryzykiem
Koordynator przedmiotu:
Dr Maria Gasińska
Status przedmiotu:
Obowiązkowy
Poziom kształcenia:
Studia I stopnia
Program:
Zarządzanie
Grupa przedmiotów:
Finanse i zarządzanie ryzykiem
Kod przedmiotu:
UBIZR
Semestr nominalny:
5 / rok ak. 2009/2010
Liczba punktów ECTS:
2
Liczba godzin pracy studenta związanych z osiągnięciem efektów uczenia się:
Liczba punktów ECTS na zajęciach wymagających bezpośredniego udziału nauczycieli akademickich:
Język prowadzenia zajęć:
polski
Liczba punktów ECTS, którą student uzyskuje w ramach zajęć o charakterze praktycznym:
Formy zajęć i ich wymiar w semestrze:
  • Wykład0h
  • Ćwiczenia15h
  • Laboratorium0h
  • Projekt0h
  • Lekcje komputerowe0h
Wymagania wstępne:
Zarządzanie ryzykiem
Limit liczby studentów:
Cel przedmiotu:
Celem przedmiotu jest zapoznanie studentów z problematyką związaną z zastosowaniem ubezpieczeń w zarządzaniu ryzykiem w przedsiębiorstwie oraz wykształcenie umiejętności identyfikowania, oszacowania, manipulowania i kontrolowania ryzyka. W ramach zajęć studenci wykorzystają znajomość teoretycznych podstaw zarządzania ryzykiem w przedsiębiorstwie, a także narzędzia służące finansowaniu ryzyka. W trakcie zajęć studenci nabędą umiejętności pozwalające zbudować program ubezpieczeniowy dla przedsiębiorstwa.
Treści kształcenia:
Program ramowy ćwiczeń w podziale na godziny zajęć: 1. Wstęp, układ zajęć, zasady zaliczenia przedmiotu. Omówienie podstawowej literatury przedmiotu. 2. Przedstawienie i przekazanie studentom tematów projektów. 3. Audyt ryzyka w przedsiębiorstwie. Identyfikacja ryzyk niespecyficznych i specyficznych w wybranych typach przedsiębiorstw. 4. Wybór sposobów podejścia do ryzyka. 5. Uwarunkowania zastosowania ubezpieczenia jako metody finansowania ryzyka. Ubezpieczenie, samoubezpieczenie, captive. 6. Identyfikacja słabych i mocnych stron ubezpieczenia, jako metody zarządzania ryzykiem w przedsiębiorstwie. 7. Ubezpieczenia majątkowe i osobowe w zarządzaniu przedsiębiorstwem. 8. Ubezpieczenia obowiązkowe i dobrowolne w zarządzaniu przedsiębiorstwem. 9. Analiza wybranych ogólnych warunków ubezpieczeń dobrowolnych. 10. Analiza wybranych ogólnych warunków ubezpieczeń dobrowolnych. 11. Analiza wybranych ogólnych warunków ubezpieczeń obowiązkowych. 12. Analiza wybranych ogólnych warunków ubezpieczeń obowiązkowych. 13. Analiza pakietów ubezpieczeniowych dla małych i średnich przedsiębiorstw. 14. Oddanie i prezentacja projektów. 15. Oddanie i prezentacja projektów.
Metody oceny:
Przygotowanie i prezentacja projektu programu ubezpieczeniowego jako jednej z metod zarządzania ryzykiem w przedsiębiorstwie
Egzamin:
Literatura:
• Bednarczyk T.H., Oferta ubezpieczeniowa dla małych i średnich przedsiębiorstw i jej wykorzystanie, (w:) Nauki finansowe wobec współczesnych problemów gospodarki polskiej, t.5: Ubezpieczenia, red. W Sulkowska, AE w Krakowie, Kraków 2004 • Drelich – Skulska, Ubezpieczenia w obrocie gospodarczym z zagranicą, (w:) Handel zagraniczny. Organizacja i technika, red. Rymarczyk J., PWE, Warszawa 2005 • Gasińska M., Ubezpieczenie jako metoda zarządzania przez pracodawcę ryzykiem wypadku przy pracy, (w:) Ubezpieczenia w polskim obszarze rynku europejskiego. Wyzwania i oczekiwania, OW Branta, Bydgoszcz-Warszawa 2004 • Kowalewski E. (red.). Prawo ubezpieczeń gospodarczych, OW Branta, Bydgoszcz-Toruń 2006 • Kukiełka J., Poniewierka, Ubezpieczenia finansowe, OW Branta, Bydgoszcz-Warszawa 2003 • Monkiewicz J. (red.), Podstawy ubezpieczeń, Tom II – produkty, Wyd. Poltext, Warszawa 2001 • Rogowski S. (red.), Ubezpieczenia komunikacyjne, Wyd. Poltext, Warszawa 2006 • Sangowski T. (red.) Ubezpieczenia gospodarcze, Poltext, Warszawa 2000 • Sangowski T. (red.), Ubezpieczenia w gospodarce rynkowej, OW Branta, Bydgoszcz-Poznań 2002 • Szumlicz T. (red.), Społeczne aspekty ubezpieczenia, OW SGH, Warszawa 2005 • SzumliczT., Ubezpieczenie społeczne. Teoria dla praktyki, OW Branta, Bydgoszcz – Warszawa 2005 • Williams Jr., C.A., Smith M.L., Young P.C., Zarządzanie ryzykiem a ubezpieczenia, Wyd. naukowe PWN, Warszawa 2002
Witryna www przedmiotu:
Uwagi:

Efekty uczenia się